資格テストを作成

資格テストの用途

丁寧なラベル付け、特定の言語、細かいルールに従うことなど、キャンペーンに特定のスキルが必要なときに資格テストを使います。テストを一度作成すれば、ワーカーが受験し、あなたが合格者を決めます。その後、キャンペーンに要件として追加します。

各ワーカーが受けられる資格テストは1回だけです。すべてのテストは、ダッシュボードのメニューの「資格テスト」にあります。

ステップ1: 資格テストの設定

質問の種類

質問ごとに、ワーカーの回答方法を選びます: 「テキスト」、「チェックボックス」(複数の選択肢が正解になり得る)、「ラジオ」(正解は1つ)。チェックボックスとラジオの質問には、少なくとも1つの選択肢が必要です。

ヒント: ラジオとチェックボックスの質問では、正解を設定しましょう。確認時に表示され、自動承認をオンにできるようになります。

質問の代わりにテンプレートを使う

資格テストテンプレートは、ワーカーが直接入力するカスタムHTMLフォームです。「テンプレート」セクションの「テンプレートを作成」で作ります。標準のフォーム項目(input、textarea、select、checkbox、radio)は、ワーカーが送信したときに記録されます。

「資格テストの種類」で「カスタムテンプレート」を選び、テンプレートを選択します。プレースホルダーが埋められるのはキャンペーンだけで、資格テストでは書いたとおりに表示されます。テンプレートの項目に正解を設定すれば自動採点でき、そうでなければすべての提出を自分で確認します。

ステップ2: ワーカーの条件

• ワーカーのターゲティング: 一般ワーカーまたはワーカーグループ。
• 一般ワーカー: 地域(International、Latin America、USA - Western、West Europe、East Europe、Asia and Africa)を選び、国を含めるか除外します。少なくとも1つの国を含めておく必要があります。
• 資格テストの募集枠: 合格できるワーカーの人数。却下された提出は募集枠を消費しません。
• ワーカーのタスク成功率の下限: 75、80、85、90、95、100パーセント。
• ワーカーグループ: 募集枠はグループの定員で決まります。
• ワーカー資格ボーナス(任意): 合格したワーカーへの$0.01以上の報酬。テストが自動承認される場合か、外部ソースで実行される場合にのみ使えます。

費用

「確認と送信」ステップで、送信前に「見積もり費用」が表示されます。合計額は、テストを作成したときに残高から差し引かれて確保されます。

ヒント: 合格したワーカーは、設定したボーナス額の90%を受け取ります。

審査と公開

すべての資格テストは、公開前に当社チームが審査します。わかりやすく順を追った指示ほど早く承認されます。信頼できる依頼者は自動で承認されます。

資格テストが承認待ちの間は、まだどのワーカーにも表示されていません。その間に削除すると、確保された額が残高に戻ります。有効になったあとは、「資格テストを一時停止」と「資格テストを再開」を使えます。

キャンペーンで必須にする

キャンペーンを作成するとき、ワーカーの条件のステップを開き、「必須の資格テスト(任意)」でテストを選びます。一覧に表示されるのは、有効または完了した資格テストだけです。そのキャンペーンで作業できるのは、合格したワーカーだけです。

提出の確認

「資格テスト」ページで資格テストを開くと、その提出が表示されます。手動確認のテストでは、すべての提出があなたの判断を待ちます。それぞれで「承認」または「却下」をクリックしてください。

保留中の提出をすべて一度に承認するには、「すべて承認」を使います。この操作は取り消せません。「承認済み全員にボーナスを送る」で、承認済みのワーカー全員に追加のボーナスを送ることもできます。

重要: 募集枠より多くのワーカーを承認することはできません。ボーナス付きの提出を却下すると、確保されていたボーナスは残高に戻ります。

よくある質問